Введение 3
1 Методические основы формирования кадровой политики 5
1.1 Сущность и содержание кадровой политики 5
1.2 Основные направления кадровой политики, функции руководителя 11
1.3. Факторы, влияющие на структуру кадровой политики 14
2 Анализ практики разработки и реализации кадровой политики ООО «Буджак СПб» 18
2.1 Технико-экономическая характеристика ООО «Буджак СПб» 18
2.2 Анализ эффективности кадровой политики и факторов, влияющих на ее реализацию 22
2.3 Предложения по совершенствованию кадровой политики предприятия 25
Заключение 31
Список использованных источников 33
Приложение 35