ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЮ КАРЬЕРНОЙ МОТИВАЦИИ МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА
1.1 Понятие карьерной мотивации
1.2 Место карьерной мотивации в системе управления организацией
1.3 Особенности мотивации медицинского персонала
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ И КАДРОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА ГБУЗ СО «ЦГБ №2»
2.1 Организационная характеристика ГБУЗ СО «ЦГБ №2» (Городская больница №2 им. Миславского (ЦГБ №2)
2.2 Показатели управления персоналом в ГБУЗ СО «ЦГБ №2»
2.3 Проблемы карьерной мотивации в ГБУЗ СО «ЦГБ №2»
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПОДХОДОВ К ФОРМИРОВАНИЮ КАРЬЕРНОЙ МОТИВАЦИИ МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА (НА ПРИМЕРЕ ГБУЗ СО «ЦГБ №2»)
3.1 Мероприятия по совершенствованию подходов к формированию карьерной мотивации медицинского персонала
3.2 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ